“Яндекс” исследовал поисковые запросы пользователей
«Яндекс» представил результаты исследования поисковых запросов пользователей интернета за последний год. Аналитики поисковика установили, что с ростом Рунета запросы пользователей стали более конкретными. Рунетчики редко используют ненормативную лексику, но зато часто делают опечатки. В этом году впервые слово «порно» потеряло лидерство в рейтинге самых популярных запросов.
http://www.advesti.ru/news/internet/17102008zaprosy (далее…)
Пройдет в Питере 3 декабря. Программа формируется в настоящее время. Подробности на сайте www.prconf.ru
Как правило, осуществляется оценка первых двух страниц результатов поиска в поисковых системах Yandex, Rambler, Google. В отдельных случаях, например, при очевидной необходимости работы с результатами выдачи или для выявления отдельных трендов могут оцениваться до 50 ссылок.
Учитываются результаты поиска в зависимости от сортировки по релевантности и по дате (в поисковых системах Яндекс и Rambler). В зависимости от задач могут оцениваться также результаты поиска в следующих сервисах: (далее…)
На сайте премии “HR-Бренд 2008″, проводящейся при поддержке портала Headhunter.Ru, в экспертном разделе “Беседы об HR-брендинге” опубликована статья руководителя направления «Анализ информационного поля» компании Bemobi Елены Филёвой.
Внимание работодателей и специалистов по HR всё чаще привлекает тема поиска и отбора сотрудников при помощи новых медиа: блогов, социальных сетей. Однако Веб 2.0. - “обоюдоострый” инструмент, служащий не только для информирования кадровых отделов, но и для предоставления информации соискателям. Новые медиа выдают исчерпывающие сведения о потенциальном работодателе, включающие субъективные отзывы, мнения недоброжелателей и конкурентов. Как работодателю сохранить безупречную репутацию в зоне влияния “сарафанного радио”? Читайте об этом в статье Елены Филёвой “Формирование репутации работодателя в интернете”: http://hrbrand.ru/dialogues13.php.
Уважаемые коллеги и читатели Reputation online,
Вашему вниманию предлагается еженедельный дайджест наиболее интересных событий в сфере современных коммуникаций.
(далее…)
Во многом репутация компании зависит от того, кто и что говорит от ее имени. При отсутствии единой политики коммуникации компании образ будет «размазываться», так как зачастую сотрудники, к которым обращаются за комментариями, могут «петь на разные голоса». Для того чтобы «хор» компании звучал как единое целое, необходимо разработать корпоративную политику коммуникации.
(далее…)
Имидж и репутация идут рука об руку в Пульсе блогосферы и в бытовом разговоре используются как синонимы. Между тем, специалисты разводят эти понятия. Итак, обратимся к словарям и специальной литературе. 
Пульс блогосферы за год по запросам репутация и имидж (далее…)
Яндекс-Директ показывает 10629 запросов со словом “репутация” в месяц. Из них “деловая репутация” - 1123, “управление репутацией” - 57, “репутация организации” - 51, “репутация банков” - 44 (подозреваю, чем глубже в кризис, тем больше будет число), “бизнес-репутация” 42 и т.д. (далее…)
Любопытно, что русскоязычная Википедия на данный момент не содержит статей, в заголовке которых встречалось бы слово “репутация”. В то время как англоязычная статья довольно подробна: http://en.wikipedia.org/wiki/Reputation. Нам есть, над чем работать, коллеги )) В добрый путь!
